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看我如何將外貿(mào)項目做失敗的_站長休閑故事

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最近一段時間一直在處理公司的事情。相對來說比較忙。整天忙的焦頭爛額的。今天比較高興。然后給大家分享一個干貨。目前我的小伙伴兒們正在用小號兒操作這個項目。覺得效果不錯。大家如果覺得這篇文章對你有用。歡迎轉(zhuǎn)載分享。

 這是我親身經(jīng)歷的,希望分享出來,讓大家少走彎路。

我是一個經(jīng)理人,擔(dān)任一家即將上市公司的營銷總監(jiān),生活無憂,安逸的工作與生活,我總想掀起波浪。2013年初,我懷揣著夢想與野心,制定了一個自己擅長的項目外貿(mào)計劃,考慮到風(fēng)險及資金不足,我決定拉人入股,于是乎聚集了一票好友,約10來人,說服他們一起加入我的項目中,他們也興然加入了。這畫面猶如當(dāng)初馬云集結(jié)18羅漢一樣,但是結(jié)果是截然不同。

 

創(chuàng)業(yè)失敗

 

正如標(biāo)題所述,經(jīng)過2年的苦撐,終于這個項目宣布“圓滿”結(jié)束。2年中,除了準(zhǔn)備辦公室及人員招聘工作花去了將近半年時間,項目真正運營時間只有一年半。在這個項目中我屢屢犯下錯誤,有些更是致命的!

項目簡述

我的項目是一個外貿(mào)批發(fā)項目,通過建設(shè)一個網(wǎng)站銷售自己產(chǎn)品,主要是靠谷歌SEO(搜索引擎推廣)來推廣網(wǎng)站。兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)網(wǎng)站的建設(shè)花了半年的時間,網(wǎng)站上線后我接受SEO推廣主管的建議采用站群推廣和外鏈推廣方法,記憶猶新的一次是在網(wǎng)站推出還未半個月的時候一個南非的客戶下了單,最后也是在安全支付上做的不穩(wěn)妥,導(dǎo)致客戶沒有支付,有客戶來采購,對我的項目就更有信心。40天后推廣主管將主要的關(guān)鍵詞都推到了谷歌首頁靠前位置,一個主關(guān)鍵詞甚至排到了第一位,高峰時一天流量將近400IP,這放在其他類型的創(chuàng)業(yè)網(wǎng)站是微不足道的成就,但是我們的目標(biāo)客戶是批發(fā)商,這400人的財富不能放在一起討論,如今組織一次微商大會也無非這么多人參加,換個角度想想我們是每天在組織微商大會!但是策略與政策的原因,一直沒解決安全交易的問題,只看不買。隨后推廣主管與技術(shù)主管相繼出現(xiàn)技術(shù)上的致命失誤,導(dǎo)致流量下降,做SEO的都懂,一旦出現(xiàn)這個情況,網(wǎng)站沒“掛”已經(jīng)是萬幸了,之后網(wǎng)站一蹶不振,流量一直抬不起頭,處于“要死不死”的狀態(tài),直接導(dǎo)致股東的“暴動”。而這次的“暴動”是這個項目的轉(zhuǎn)折點,項目運營走向了下坡路,最后以失敗告終。

接下來我總結(jié)幾個重要錯誤,希望能幫助其他創(chuàng)業(yè)者少走一些彎路。

錯誤一:投資人太多,且都是好朋友

這是一個間接的致命錯誤,或許是我太有自信,也或許是對這個項目評估太高,或者對投資人畫的餅過大,差點導(dǎo)致項目失敗的同時眾叛親離。

投資人多有一個好處,那就是資金涌入量大,可以大展拳腳;同樣的如果項目出現(xiàn)什么問題,這么多投資人一人一口口水就能淹死你。而我的項目就是屬于出現(xiàn)問題的項目。我當(dāng)初給十幾個投資人畫的藍(lán)圖太美,導(dǎo)致項目運行過程中出現(xiàn)了點問題,結(jié)果我和一群投資人大吵起來。最后說我義氣也好,逞能也罷,我選擇了承擔(dān)他們的損失,他們?nèi)矶耍乙粋人苦苦支撐。

錯誤二:雙重身份,邊創(chuàng)業(yè)邊打工,身處異地,管理不便,所托非人

在創(chuàng)業(yè)的同時我還在原來那家公司擔(dān)任營銷總監(jiān)的職務(wù),原公司和創(chuàng)業(yè)公司分別在兩個不同的城市,一般公司里的事務(wù)全權(quán)交給技術(shù)主管和推廣主管管理,說實話這兩個人在各自工作上有起到作用,但是在公司管理上表現(xiàn)很差,兩個的IT人出身,在管理方面經(jīng)驗欠缺,而我在話是可以統(tǒng)籌全局,只可惜是原公司將上市的節(jié)骨眼我很難脫身,一周能出現(xiàn)在公司一次就算不錯了,每次都只是呆2-3小時,能解決什么問題?結(jié)果將在外軍令有所不受,公司的管理和決策都沒跟上。

錯誤三:初期的網(wǎng)站建設(shè)承包給網(wǎng)站建設(shè)公司

初期網(wǎng)站建設(shè)承包給朋友介紹的一家網(wǎng)絡(luò)公司,后來我發(fā)現(xiàn)項目的需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于初期溝通的,導(dǎo)致遲遲無法交接使用,最終我聘請了一個程序技術(shù)員,他完成了網(wǎng)站的初期搭建并投入使用,前前后后在建站花了半年的時間。我建議如果想企業(yè)網(wǎng)站可以承包給外面公司搭建,因為需要修改的地方不多,但是功能性平臺網(wǎng)站的搭建還是多花點錢招一個團隊制作,因為只有自己才知道這個平臺的需求,而且外面公司又不是只接你一單,他沒辦法全心全力給你一家建設(shè)。

錯誤四:自以為是,不聽下級建議

現(xiàn)在回想起來,我好像只是在工作上聽取下屬的建議,而在策略上完全沉浸在自己的藍(lán)圖中,推廣主管有給過我一些建議還是不錯的,比如他一進(jìn)公司就說過不要走批發(fā)路線而是改成零售,因為批發(fā)上存在零售不存在的致命問題,那就是安全交易的問題。只可惜當(dāng)時我并沒有采納,因為我絕對這個項目能行,最后我承認(rèn)這是一次失敗的堅持。

錯誤五:項目的根本問題沒解決,一直瞎搗鼓策略

我們的產(chǎn)品很重,每個產(chǎn)品都有一公斤多那么重,做的又是跨境批發(fā)業(yè)務(wù),物流與安全支付問題一直沒解決,保障了我們安全客戶就有極大的風(fēng)險,雖然我們不騙人,但是大家都不熟誰信呢!反過來保障了客戶安全,我們就處于風(fēng)險境地,我們也在盤算著會不會遇到騙子,遇到一次騙子,做10單都追不回來損失,所以我們也不能讓步,所以一直僵持在安全支付這一塊,問題遲遲沒得到解決。問題沒得到解決,更可怕的是當(dāng)時圍繞著這個問題一直調(diào)整策略,結(jié)果問題沒解決還瞎忙一直改變自己的策略,結(jié)果修改完策略回來發(fā)現(xiàn)每個策略都純在這個問題,反反復(fù)復(fù),大家的是信心也受到了打擊,愣是看著客戶在眼前流失。

錯誤六:錯誤的承擔(dān)導(dǎo)致資金捉襟見肘

隨著項目無起色,幾個投資人就暴動了,我在與投資人爭吵中,我腦子一熱承擔(dān)了他們的損失,他們拿著投資的錢全身而退,而我還苦苦支撐,其中此前運營的虧損我也承擔(dān)了,倒過來我還欠著他們的錢,允諾以后還,這樣一來,資金已然不足情況下還欠他們一屁股債,這對項目的發(fā)展的致命的!

錯誤七:畏首畏尾不敢花錢

經(jīng)過與投資人一鬧,錢沒了又欠錢還讓我在花錢上畏首畏尾,該花的錢沒花,盡管推廣主管已經(jīng)將該花的預(yù)算精簡再減,我還是一分錢沒敢花。

錯誤八:抱怨多,過分否決員工功勞

經(jīng)過一年多的苦撐,我也變得抱怨多了而且變得極端,每一位員工的離開都與我鬧過不開心,于是我都會否決他對公司的貢獻(xiàn),只看到他的缺點,并且向留下的員工一直抱怨他們的不是,回過頭想想,他們聽我抱怨的同時會不會在想“要是我離開了,能落下什么好話嗎?”,我經(jīng)常說人的格局教育下屬,反過來我倒是格局最小的一個。

錯誤九:不發(fā)工資,過分利用股份激勵員工

創(chuàng)業(yè)之初,由于股東眾多,我好不容易說服大家拿出一點股份分給一起創(chuàng)業(yè)的員工,起初是效果有,大家也很賣力,但是后來發(fā)生了一些不愉快,股東領(lǐng)著錢離開了,公司就剩下我這個大股東,于是我不吝嗇股份,又多拿出股份獎勵員工。但是期間發(fā)生了一些事讓我越發(fā)極端,盡然想到不發(fā)工資,靠提高大家的股份來維持這個項目,我發(fā)現(xiàn)我錯了,我完全不考慮他們的生活問題,他們都是打工的,不拿工資就已經(jīng)觸碰到他們的底線,最后大家都不歡而散。

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作者:盧松松博客/所屬分類:站長休閑故事/更新時間:2015-07-01
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